La Asociación Profesional del Cuerpo Superior de Sistemas y Tecnologías de la Información de la Administración del Estado (ASTIC) ha jugado un papel clave en los procesos de digitalización del sector público durante las últimas tres décadas. Así lo destaca su presidenta, Leonor Torres, quien subraya la evolución de la tecnología desde una función meramente operativa hasta convertirse en un eje estratégico en el diseño y prestación de servicios públicos. ASTIC defiende la necesidad de que la transformación digital se aborde desde una visión integral, participando desde el inicio en la toma de decisiones y planificación.
Entre los principales retos que afrontan las administraciones, Leonor Torres señala la escasez de talento TIC como una de las principales barreras. La dificultad para competir con las condiciones laborales del sector privado, junto con una imagen anticuada de lo público entre los jóvenes, complica la incorporación de nuevos perfiles. A esto se suman obstáculos como la brecha de género en carreras STEM y la rigidez en los procesos de contratación. La pandemia, no obstante, sirvió como catalizador para romper resistencias internas y demostrar el valor de la tecnología como garantía de continuidad del servicio público.
ASTIC colabora activamente en diversas iniciativas para mejorar el empleo público y fomentar la innovación. Entre ellas destaca su participación en el foro “Consenso para una Administración Abierta” impulsado por el Ministerio de Transformación Digital, así como en proyectos de inteligencia artificial y espacios de datos. Además, mantiene alianzas con entidades como AUTELSI, Preparatic, la Universidad de Alcalá o NovaGob, con el objetivo de visibilizar su labor, atraer talento joven y promover la formación continua dentro y fuera de la Administración.
Respecto al papel de la mujer en el sector público tecnológico, Leonor Torres alerta sobre la escasa representación femenina en ámbitos TIC y aboga por visibilizar referentes y colaborar con organizaciones que trabajen por la igualdad de género. A pesar de algunos avances en la Administración General del Estado, donde las cifras son relativamente equilibradas, aún existen organismos con una escasa presencia de mujeres en puestos de responsabilidad, especialmente en áreas tecnológicas.
Mirando al futuro, ASTIC apuesta por reforzar su posición como actor estratégico en el desarrollo de políticas públicas. “La tecnología no puede ser el último paso del proceso, sino un componente esencial desde el inicio”, afirma Leonor Torres. La asociación continuará trabajando para consolidar una Administración moderna, eficiente, centrada en el ciudadano y preparada para afrontar los desafíos que impone una sociedad cada vez más digitalizada.
