Agua Mineral San Benedetto, compañía dedicada a la producción y envasado de agua mineral y de refrescos para deportistas, es cliente de las soluciones de Grupo Castilla desde el año 2010, fecha en la que este fabricante planteó un proceso de renovación orientado a simplificar y automatizar las gestiones del departamento de RRHH, incorporar nuevos modelos y tendencias en la gestión del Capital Humano, así como disponer de una herramienta que le permitiera optimizar y controlar el rendimiento del personal de la compañía.
El proyecto se inició estableciendo las bases para la implantación de una suite integrada de RR.HH. A la hora de elaborar las mismas se tuvo en cuenta la parte laboral (nómina, contratación, etc.) con un especial énfasis en la parametrización del módulo de Gestión del Tiempo, básico para la compañía.
En este sentido, la solución Epsilon RH ha permitido, no sólo incorporar la información de presencia de los empleados, sino la introducción pormenorizada de cada una de las tareas vinculadas a labores de Producción que ejecutan los diferentes operarios, permitiendo la automatización del control de actividades de planta y una notable mejora de cara a la imputación de costes internos. En esta fase, el cliente llevó a cabo también el despliegue de las funciones de Gestión de Empleados, principalmente orientadas a la puesta en marcha de sus procesos de Gestión de Formación, entroncado con la optimización del binomio personal – requerimientos de puesto.
Infraestructura virtualizada para mayor flexibilidad y escalabilidad
Otro de los requisitos clave para la dirección de TI de San Benedetto era que toda la infraestructura de sistemas necesarios para la instalación de Epsilon RH pudiese ser completamente virtualizada, contribuyendo de esta forma al ahorro de energía y respeto por el medioambiente. Adicionalmente esta medida facilita un retorno de la inversión más rápido, así como el dinamismo, escalabilidad y flexibilidad que el negocio requería.
El proyecto, que entró en producción en enero de 2012, ha permitido a San Benedetto alcanzar su objetivo principal: realizar la totalidad de las tareas asignadas a la Gestión Laboral (cálculo de nóminas, integración con el ERP, gestión de profesionales, etc.) con la más moderna tecnología en el ámbito de los Recursos Humanos.
La completa capacidad de las diversas herramientas de la suite Epsilon RH harán posible que Agua Mineral San Benedetto lleve a cabo la ampliación funcional hacia otras áreas. Entre los planes previstos, cabe señalar la puesta en funcionamiento de un sistema de gestión por Cuadros de Mando, así como los módulos de Riesgos Laborales, Selección y Evaluación, durante los próximos ejercicios, a medida que San Benedetto vaya ejecutando su estrategia completa en materia de RR.HH.
